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Conférence sécurité en entreprise

ÊTRE ATTENTIF

Développer une culture de la sécurité

Conférence sécurité en entreprise

Le pitch de la conférence sécurité en entreprise

Une conférence interactive permettant de découvrir et de s’approprier des principes essentiels et souvent contre-intuitifs pour favoriser le développement d’une culture de sécurité partagée.

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Pourquoi une conférence sur la sécurité en entreprise ?

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Si les aspects techniques qui facilitent la culture de la sécurité ont été fortement investis ces dernières années, il existe aujourd’hui une marge de progrès très importante concernant « le facteur humain » : 96% des accidents naissent de facteurs humains ou organisationnels. (Les problèmes de fiabilité du « matériel » ne représentent aujourd’hui que 4% des accidents professionnels).

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Nous collaborons sur les sujets de sécurité depuis de nombreuses années avec des groupes industriels comme EDF, Bouygues Construction, Eiffage ou Vinci mais aussi avec des organismes de référence comme l’ETSCAF, avec qui nous avons coconstruit cette prestation.

 

Les personnes ne se mettent pas en risque pour le plaisir, ou parce qu’elles agiraient de manière irrationnelle. Bien souvent, elles contournent les règles de sécurité afin de répondre à la double injonction de performance qui leur impose de travailler à la fois vite et bien.

 

Nous sous-estimons très souvent inconsciemment la réalité du risque. Contribuer au développement de la culture de la sécurité, c’est d’abord proposer un travail sur les perceptions. Rechercher les contraintes, les croyances et les perceptions qui induisent les actions inappropriées, permet, grâce au questionnement bienveillant et à la curiosité, de mettre en place des actions véritablement correctives.

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De manière ludique et participative, nous vous proposons de découvrir comment fonctionnent ces pièges perceptuels, et comment apprendre à les déjouer.

 

​Le chemin le plus efficace pour éviter la répétition d’un comportement non-sûr est d'éliminer les conditions qui l'ont produit. Nous pensons pouvoir y contribuer.

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  • Comment lutter contre le silence organisationnel ?

  • Comment encourager la remontée d'informations lorsque la procédure n’a pas été respectée ?

  • Pourquoi l’expertise des acteurs, ou des taux d’accidentologie satisfaisants, peuvent paradoxalement se révéler des facteurs de risque importants pour l’équipe ?

  • Comment favoriser le développement d’une culture juste, équitable et comprise par tous, reconnaissant le droit à l’erreur ?

Objectifs de la conférence

  • Comprendre le lien puissant entre perceptions et comportements.

  • Découvrir les trois clés attentionnelles nous permettant d’appliquer de manière plus spontanée les pratiques de fiabilisations.

  • Réaliser que les échanges informels contribuent à la construction d’une culture de la sécurité.

  • Comprendre qu’être exemplaire ne signifie pas seulement respecter les règles : c’est aussi faire preuve de curiosité et d’enthousiasme dans sa communication sur la culture de la sécurité.

  • Se convaincre que tout accident peut être évité. Il n’est jamais dû à la fatalité.

  • Reconnaître pourquoi la contribution de tous est fondamentale, afin d’encourager un climat de confiance entre agents et managers.

Méthode

Cette conférence a pour ambition d’aborder de manière ludique ces sujets sérieux et importants, avec la conviction que nous pouvons tenir un discours impactant dans la bonne humeur et le plaisir partagé.

 

Chacun des concepts sera d’abord expérimenté par les participants grâce à des jeux de communication, des expériences interactives et des illusions permettant d’explorer les concepts clés de notre pédagogie.

 

La culture de la sécurité doit se vivre en permanence et n’est jamais négociée : notre qualité de présence et notre envie de contribuer peuvent rendre nos environnements de travail plus sûrs, mais aussi, nous en sommes convaincus, plus intéressants pour chacun d’entre nous.

#CultureDeLaSécurité #ManagementD'Équipe #ConduiteDuChangement #CHSCT#EntrepriseApprenante

Image de Andrei Stratu

Le + PARADOXA

  • La psycho-illusion © est une discipline à part dans le monde de l’illusion, qui obéit à des règles différentes de celles des prestidigitateurs.

  • En psycho-illusion ©, l’artiste s’appuie sur des notions psychologiques et relationnelles. Il met en scène le hasard et l’incertitude, la communication et l’échange, l’intuition et le désir de découverte. Il privilégie le savoir-être au savoir-faire…

  •  L’artiste conférencier vous propose un voyage. L’illusion s’installe… dans la bonne humeur !

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